"Наивно ждал отпуска": как живут отцы в декрете?

При фразе "отпуск по уходу за ребенком" многие из нас представят мамочку с коляской. Но около двух процентов отцов в России способны развеять этот стереотип – такова по официальным данным доля "декретных пап" в стране.

Хотя называть отпуск по уходу за ребенком декретом не совсем верно. Декретным отпуском принято считать период беременности и родов. Его может оформить только женщина с 30-й, а в некоторых случаях с 28-й недели беременности. Декрет заканчивается через 70 дней после рождения ребенка, и в этот момент наступает отпуск по уходу за ребенком до полутора лет. Его может взять не только мама, но и папа, а также любой другой родственник. В этот период работодатель ежемесячно выплачивает сотруднику 40 процентов от среднего заработка, но не более 27 984 рублей – таков закон. После полутора лет родителям предстоит решить, нужно ли продлевать отпуск по уходу за ребенком еще на такой же срок. Ведь с этого момента пособия полагаются только малоимущим семьям.

Социологические опросы показывают, что в России 46 процентов мужчин готовы взять отпуск по уходу за ребенком вместо мамы. 38 процентов честно признались, что не решатся на такой шаг. Согласно статистике, только каждый пятидесятый отец берет отпуск по уходу за ребенком. Возможно, это связано с тем, что такая возможность у российских пап появилась лишь в 2007 году.

Впервые право уйти в декрет любому из родителей предоставила Швеция в 1974 году. Спустя почти полвека мужчины и женщины в этой стране пользуются им практически в равной степени. Следом декреты для мужчин появились в Норвегии и Финляндии. Сегодня их оформляют до 80 процентов отцов в северных странах.

Но возможность уйти в отпуск по уходу за ребенком для мужчин есть даже не во всех развитых государствах. Например, в США декретный отпуск предоставляется только матерям на срок до 12 недель. В этот период власти не предоставляют экономическую поддержку молодым родителям. Но чтобы компенсировать финансовые неудобства для своих сотрудников, ее оказывают некоторые крупные корпорации - Google, Apple, Adobe, Netflix.

Уходить в декрет не стесняются и звездные папы. Например, глава Facebook Марк Цукерберг делал это дважды. Он объяснил свое решение научными исследованиями, которые доказывают, что в первые месяцы жизни новорожденных обоим родителям стоит уделять им внимание в равной степени.

Кроме основателя соцсети в списке знаменитых декретных пап актер Мэтью Макконахи, певец Джастин Тимберлейк, футболист Криштиану Роналду. Кстати, в декретный отпуск уходят даже мужчины из монарших семей - принц Уильям брал двухнедельный перерыв в работе после рождения сына Джорджа. А с появлением дочки Шарлотты помогал жене целый месяц.

Как живут декретные папы в России, рассказываем в специальном проекте радио Sputnik "Декретный папа".

Что будет с валютой? Как заработать много денег? Все об экономике понятным языком – в нашем Телеграм-канале. А в Яндекс-Дзен – самые интересные истории со всего света.